名古屋市港区求人募集　詳細　港北自動車　（中部アライメントセンター）

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求人募集　詳細

働き方はいろいろです。
あなたの働き方を教えて下さい。
ご応募お待ちしております。

【完全週休2日】自動車整備士/月給24万～/車検整備：1日2台・残業少な目/名古屋市

仕事内容
★台数に追われる整備は有りません。
・一般整備（サスペンション交換・消耗品交換など）
・無理なノルマ・過剰な台数割り当てなし
・分業制で1人に負担が集中しません。
「早さより確実さ」重視の整備工場です。

一般的な整備工場と同様な車検整備、点検整備から入って頂き、故障診断整備、サスペンション修理や交換作業、ホイールアライメント診断整備、異音や振動等の高難度診断整備へとスキルアップして頂く事も可能です。
勿論、納車準備の為の洗車や室内清掃作業やタイヤ交換作業もあります。
入庫車両は国産車から輸入車まで多種多様で、高級スポーツカーもありますが、中型や大型のトラックはありません。
あなたの得意を活かしたいので、SNSが得意な方も大歓迎、それ以外でも得意を伸ばせる仕事を発掘していきます。

勤務時間

・8時45分～18：00　　お昼休憩　1時間　　3時頃15分の休憩
・残業：　月10～20時間程度　　（要望が有れば定時帰宅も出来ます。）
・業界内ではかなり少な目です。
・年間休日　120日

アピールポイント:
当社は、故障診断に必要なECU診断機多数、3次元ホイールアライメント診断設備を2ベットのほか、様々の最新設備を整えています。若者がやる気になる様（スタッフにやる気があるから）設備投資には力を入れてきました。
整備入庫はこれらの機器を使用するハイテク整備入庫が半数をしめ、数多くのディーラーからもたくさん仕事を頂いております。メカニックもこれからはドクターへと進化が必須です。我々は少人数企業でありながらも進化を目指し、一丸となって「カー・ドクター」になるべく学んでいます。そして頑張っています。全日本自動車整備技能大会にも積極的に参加し技能と知識を養ってきました。（愛知県代表：２回）
車検だけ、用品取り付けだけの仕事では味わえない「ヤリガイ」が港北自動車にはあります。
技術と知識を磨き地域のお客様に寄り添ったサービスを心掛けている会社です。お客様にプロフェッショナルな仕事を提供するだけでなく、社員ともども更なる満足が提供できる会社「共感企業」が当社の目指す姿です。当社スタッフの 平均在籍年数２7．８年です。　（R7年10月現在）詳細は当社ホームページ【https://www.nagoya-kouhoku.com】を参照してください。

求める人材

こんな方に向いています。
・台数に追われる整備に疲れた方
・休みをきちんと取りたい方
・長く安定して働きたい方
・1台1台丁寧に整備したい方普通自動車運転免許取得者（AT限定車は後日追加取得して頂きます。）
免許点数の低い人、事故歴の多い人はお断りする場合があります。　
（大切な愛車を預かってのビジネスの為）
・年齢不問・未経験も大歓迎
・30～50代も活躍中・シニアもOK
・SNSが得意な方大歓迎

明るく挨拶のできる人
お客様目線で物事を考え行動できる人
丁寧な取り扱いとともに的確な作業を心掛けられる人
チームワークを大切にして仕事に励める人

【　職場の雰囲気　】
事務所も待合室も工場も整理整頓された明るい職場で、スタッフどうしも大変仲が良く精神的ストレスを感じないアットホームな会社です。
３時にはささやかなおやつも出ます。
当社スタッフの　平均在籍年数２7．８年です。　（R7年10月現在）
勤務時間・曜日: 8：45　～　18：00　（昼休憩1時間、3時休憩15分を含みます）
休暇・休日: 完全週休2日　年間休日　120日
年間休日カレンダーに基づく勤務（個々で休日変更可能）
残業は月に5～20時間あります。　全額別途支給
日曜、祝日、第一土曜日はすべて休日
年末年始休暇：8日　（R7年は8日）
夏季休暇：6～8日　（R7年は8日）
ゴールデンウィーク　5日
慶弔休暇
有給休暇

昇給：年1回（5月）
賞与：年2回（6月、12月）
残業：月5～20時間　全額支給交通費：全額支給　2.5万円迄　
家族手当：月1.8万円（配偶者及び子供手当含む一律）
資格手当：2級　1.5万円
管理職手当
報奨金制度 (ノルマ無　インセンティブあり)待遇
・福利厚生:
福利厚生及び待遇各種社会保険完備　　
健康、厚生年金　雇用（労災含む）
資格支援制度
制服貸与　年　３～６着　（必要に応じて）
社員割引制度
車通勤OK